解放教育:为什么我们不拆除整个篱笆吗?
当我坐在一个亚历山大,弗吉尼亚州会议室以及其他强大,发人深省,专家parent-leaders,战略和组织即将在父母的世界宣传运动,关于平等和公平的话题上来。是的,你知道那个被使用和流通次数比我们任何可能的名字。球赛,栅栏,三人被他们的位置,因为它影响相关的栅栏。然后UPLAN父母领导,母亲,妻子,和专家,比安卡•斯科特说最具革命性和开创性的想法之一,我听说过,“为什么我们不只是拆除整个栅栏”?
尤里卡!呼吸新鲜空气,一个简单的问题给一个房间是令人振奋的。事实上,我从这个挑战的想法诞生一个新的、进步的方式来解决问题,在教育沼泽炖了很长一段时间,没有新鲜的和创新的方法来纠正问题
首先,让我们先从重复使用的“平等”和“股本”图片,句子,文章,和博客文章。我也是一个罪犯作为我在先前使用图片和对话博客的主题。但是,这是我解放之前,大多数饲养者的门没有想要的东西。为什么?因为它将结束他们的统治,统治地位,在很多情况下他们的财务流程。同时使用这两个词的作用是帮助困惑的群体(家庭),它的目的是帮助。许多人对这个话题有思考。写在这个话题。听面板和解释主题,坦率地对我意味着其使用是不够的,大大过时了。如果你不得不经历的麻烦解释这个主题教育专业人士,然后想象它会导致学生的排斥,父母,和家庭。
其实我发现另一个图片和故事增加解放一词的使用相同的“平等/股本”图片和故事。除了说这个想法的畅想,事实上拆除围墙,随后释放每个人封锁,同时开放思想的对话的人受到公平的主题。文字解放和声音。
不过,促进平等和公平的教育实体模型。这显然对我州广泛教育村多次支持的提供满意的服务将使学生、家长和家庭依赖他们而不是赋予家庭或庆祝家庭已经拥有的力量。
弗吉尼亚州亚历山德里亚召开家长领导人支持的能力NAFSCE不仅作为一种参与,授权和合作伙伴与强大的父母。如果教育系统在美国将是更好的,然后领导理解,任何决策,计划或目标将永远不会实现,只要家人接触并不寻求让家庭和只要家庭被视为标记在这些计划。没有重要的承认,进步才会通过邀请和欢迎正在服役的人,美国的教育系统只不过是一只狗追逐自己的尾巴。你会在圈子里,不会去任何地方。
我相信失败承认有关平等的对话和股本已经过时,需要彻底检修是一个公然的企图是保持家庭依赖的力量。他们知道他们在做什么。我对此很惊讶,在2018年没有任何创意或创新想法来自教育领导人和他们无法听到大量的儿童专家的声音,父母。2019提供了一个新的机会前进在一个新的光,但开关必须打开。如果开关没有转过身来,他将成不了什么气候。但是,我们作为父母有手电筒,我们将继续我们的要求!